14日下午潘金城來到城投公司調研指導，詳細聽取公司概況、今年以來的工作情況、國企改革工作進展情況匯報，并與公司管理人員進行座談，圍繞縣屬國企的定位和運作模式、人員管理、薪酬管理等具體工作，就進一步深化國有企業改革進行了深入探討。

在認真聽取匯報后，潘金城要求：縣屬國企要樹立遠大目標，努力做大做強企業，做活融資，盤活資產，在縣域經濟發展中承擔起更大職能。要加快改革進程，多調研多思考，全面了解整個架構設置，強化頂層設計，更好地適應當前的經濟金融政策，最大化地用好政策優勢，不斷完善國企改革各項工作。要提升干部素質，加強業務學習，用好國企平臺，培養出更多懂經濟的干部。要強化內部管理，理順業務機制，注重開源節流。要加強干部隊伍建設，培養良好作風，守住廉潔底線。要有良好的精神狀態，保持開拓創新的銳氣、攻堅克難的勇氣，不斷提升抓落實的能力、效率，用雷厲風行的工作態度，加快有關項目進展，為會昌經濟社會發展做出更大貢獻。

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